Od kwalifikacji do rejestru

Na czym polega nowe podejście do systemu kwalifikacji? Jakie kwalifikacje i na jakich zasadach będą wpisywane do rejestru? Co dla pracodawców oznacza wprowadzenie tych zmian? A jak pracownikom mogą pomóc bilans kompetencji lub metoda portfolio? Odpowiedzi na te pytania znajdziecie w poniższej publikacji.

Pobierz publikację w języku polskim (PDF, 3 MB)

Podobne wpisy:

• Sektorowa Rama Kwalifikacji w Budownictwie (SRK-Bud)
• Propozycja metody określania poziomu kwalifikacji (2014)
• Metoda bilansu kompetencji (2015)
• Polska Rama Kwalifikacji (2018)
• Standard opisu kwalifikacji nadawanych poza systemami oświaty i szkolnictwa wyższego. Przewodnik (2015)